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| 【動態】陜西鼓風機：做好風機行業排頭兵 |
| （時間:2009-10-19 9:16:02） |
從五年前的企業總資產9億元到如今95億元;工業總產值由2000年的3.4億元增長到2008年的50.7億元（年均增長率40%以上）,面對驕人成績，陜西鼓風機（集團）有限公司（以下簡稱陜鼓）上下一班人卻從未止步。相反，近年來在緊緊圍繞生產經營實際，深入學習實踐科學發展觀的同時，集團著力打造具有陜鼓特色的企業文化，不斷增強內在發展動力，業績一次次被刷新。
2001年陜鼓組建新的領導班子，黨委書記、董事長印建安一班人明確提出：要突破傳統制造業發展模式，實現從提供風機、鍋爐、儀表單一產品的供應商，向全方位提供動力設備系統問題的解決方案商和系統服務商轉變；從產品經營向品牌經營、資本運作轉變，努力打造世界一流企業的戰略目標。從領導班子到車間、班組，組織動員廣大員工圍繞企業發展戰略，認識和提升市場認知與開拓能力、資源認知與配置能力，把“智慧比汗水更重要”的理念植根于員工心中。
集團著力培養員工的責任意識和進取精神，形成了獨具特色的企業文化。集團提出了“三個壓力、三個滿意”的要求，即讓黨員有壓力，讓群眾滿意；讓員工有壓力，讓客戶滿意；讓企業有壓力，讓（國家）股東滿意，使企業各級員工明確各自所擔的責任、深感所負的壓力，促進了集團員工積極性、主動性和創造性的充分發揮。此外，集團建立了員工誠信檔案，每個基層單位都有專人對員工日常表現進行詳細記載，包括獲獎、表彰、捐款、獻血等優秀行為，以及違紀、受處罰等情況，并以此作為員工入黨、評優、晉職、崗位競聘時的重要參考。2007年，一名具有名牌大學研究生學歷的職工，在集團組織的業務考試中被發現有作弊行為。經集團黨委研究決定拒絕與其續簽勞動合同并給予通報批評。這個案例在全體員工中引起巨大反響，收到了良好的警示教育效果。
從企業產品被評為中國名牌，到主導產品軸流壓縮機年產量穩居世界第一,目前的陜鼓品牌價值已達185.77億元。位居“中國品牌500 強”第58位的陜鼓，如今早已成為中國風機行業名副其實的排頭兵。
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